Er was een mondelinge overeenkomst gesloten maar nog steeds had ik geen contract gezien
Mevrouw Lisette V. uit Groningen was een arbeidscontract beloofd, maar dat bleek allemaal opeens niet meer door te gaan.
‘Ruim een half jaar geleden was ik bezig met solliciteren. Op dat moment was ik net gestopt met een baan die niet bij mij paste, vandaar dat ik erg kieskeurig was geworden. Na enkele weken vond ik een geschikt bedrijf. Althans, dat dacht ik. Het was een jong bedrijf. Fris en dynamisch en met vestigingen door heel Nederland. Hier zou ik al mijn creativiteit in kwijt kunnen. Na twee sollicitatierondes was ik aangenomen. Er was een mondelinge overeenkomst gesloten over dat ik kon beginnen voor een bepaald salaris op een bepaalde dag, voor een bepaalde tijd.
Kort daarna begon ik, maar nog steeds had ik geen contract gezien en niets ondertekend. Voor de functie diende ik op cursus te gaan. Ik deed dat met een apart gevoel aangezien er steeds vager werd gedaan over het contract. ‘Dat zal wel komen, daar hoefde ik mij geen zorgen om te maken’, aldus de leidinggevende. Toen ik na veel aandringen toch een afspraak had gemaakt voor het ondertekenen van een arbeidsovereenkomst, bleek het allemaal niet door te gaan. Ik was toch niet het type die bij de ongestructureerde bedrijfscultuur paste. Ik was te gestructureerd en had teveel plannen. En ja, daar sta je dan zonder werk, zonder inkomen en zonder de droom van een mooie baan.
Via mijn vriend, een startende jurist, kwam ik terecht bij Hanze advocaat. Ik heb mijn verhaal voorgelegd en kreeg vrij snel een reactie terug met het advies, plus de mogelijkheid om met een advocaat van Hanze advocaat over dit geschil in gesprek te gaan. Dan kon gekeken worden wat de mogelijkheden en de kansen zouden zijn om de zaak te winnen. Ik besloot een vrijblijvend gesprek aan te gaan met Hanze advocaat.
Het gesprek verliep prettig en ik kreeg meteen een duidelijk beeld van hoe we het zouden aanpakken en wat de kansen zouden zijn. Aangezien de prijs gunstig was, vond ik dat ik wel een gokje kon wagen. Wanneer ik niet zou winnen, had ik voor mijn gevoel in ieder geval een goed statement gemaakt naar het bedrijf. Het zou dan voor hen duidelijk worden dat er niet met mij te sollen valt en het was meteen een waarschuwing voor hen dat zij zoiets in de toekomst niet weer konden doen. Op vrij korte termijn bleek duidelijk dat ik de zaak won. Mede dankzij een communicatief ijzersterke brief en een advocaat die koste wat het kost een rechtvaardig einde wilde.
Mijn ervaringen met Hanze advocaat zijn daarom bijzonder goed. Je hebt het gevoel dat je echt telt. Mijn advocaat was altijd bereikbaar en hielp mij door het proces heen. Je bent bij Hanze advocaat geen nummer, maar een persoon die telt. Mijn advies is daarom ook: zit je met een geschil, neem contact op met Hanzeadvocaat. Zij vechten voor je en nemen alle zorg uit handen.’
