Wij maken op onze website gebruik van cookies. Een cookie is een eenvoudig klein bestandje dat met pagina’s van deze website wordt meegestuurd en door de browser op de harde schijf van de computer wordt opgeslagen. Wij gebruiken cookies om je instellingen en voorkeuren te onthouden. Je kunt deze cookies uitzetten via de browser. Lees meer

Het komt regelmatig voor dat een arbeidsconflict ontaard in een ziekmelding. Of juist andersom: dat het re-integratietraject leidt tot een arbeidsconflict of verstoorde arbeidsverhouding. Of de situatie waarin een werknemer zich als gevolg van een functioneringstraject of kritiek op het functioneren ziek meldt.

Hoe ga je daar als werkgever mee om?

Inhoud masterclass

De masterclass staat in het teken van deze lastige dossiers. Vragen die o.a. aan bod komen zijn:

  • wat te doen als er naast ziekte ook een arbeidsconflict speelt? Is mediation dan verplicht? Hoe ziet zo’n traject eruit?
  • hoe ga je om met een zieke werknemer in een verbetertraject?
  • wanneer kun je (tussentijds) overgaan tot beëindiging van het dienstverband?
  • welke sancties kun je toepassen?
  • wat zijn de tips & trics bij ziekte in combinatie met arbeidsconflict en/of disfunctioneren?

Voor wie

De mastercclass is bedoeld voor medewerkers HR, HR-adviseurs, hoofden HR en medewerkers die te maken hebben met HR-gerelateerde zaken.

Resultaten

Na de masterclass weet je exact hoe je om moet gaan met een werknemer waar naast ziekte ook een arbeidsconflict of een functioneringstraject speelt. Je weet hoe het re-integratietraject in die specifieke situaties eruit ziet. Daarnaast weet je wat nodig is om in die situaties te komen tot een beëindiging van het dienstverband.

Doelgroep

De masterclass is geschikt voor elke medewerker die regelmatig te maken heeft met HR gerelateerde zaken. Bijvoorbeeld: adviseurs of managers P&O/HRM.

Inhouse

Deze Masterclass organiseren we inhouse. We komen bij jou in de organisatie langs en spitsen de masterclass toe op jouw organisatie en de vragen die er leven. Neem contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken via 085 27 33 586 of door onderstaand contactformulier in te vullen.

Terug naar al het aanbod

Moet er binnen jouw organisatie vanwege de coronacrisis gereorganiseerd worden?

Bel dan gratis naar 085 27 33 586 voor advies en begeleiding.

Of plan hier zelf je telefonische afspraak in