Boetebeding

Een boetebeding is een beding die meestal wordt opgenomen in een arbeidsovereenkomst en/of een vaststellingsovereenkomst. Dit beding is vaak gekoppeld aan een ander beding zoals een geheimhoudings-, nevenwerkzaamheden, concurrentie- en/of relatiebeding. Bij overtreding van één of meerdere bedingen, wordt het boetebeding geactiveerd. Het boetebeding dient een preventieve werking te hebben zodat de overeengekomen afspraken niet worden geschonden door de werknemer. Het staat werkgever en werknemer vrij om de hoogte van het boetebeding zelf in te vullen.