Deskundigenoordeel

Als werknemer en werkgever het niet eens zijn over de re-integratie kan er bij het UWV een deskundigenoordeel worden aangevraagd. Het UWV geeft advies in de volgende situaties:

• Kan de werknemer op een bepaalde datum zijn eigen werk weer volledig doen?
• Heeft de werknemer genoeg gedaan voor zijn re-integratie?
• Is het werk, binnen of buiten het bedrijf, dat de werknemer moet doen passend?
• Heeft werkgever genoeg gedaan aan de re-integratie van de werknemer?
• Kunt het veelvuldig ziekteverzuim van de werknemer binnen 26 weken verminderen als het werk van de werknemer wordt aangepast? Of door de werknemer te herplaatsen in een andere passende functie, eventueel door scholing?